くらしに役立つコラム
「無料レジ袋の廃止」
「洋服のリサイクル回収BOXの設置」
「紙製ストローの採用」
最近、企業が環境問題に取り組む事例が増えてきましたね。
背景にあるのは「SDGs」という、持続可能な社会の実現を目指す世界共通の目標です。
この目標は国や企業だけの話ではなく、個人としても様々なかかわり方があります。
実はカテエネでも、環境保全への取り組みの一環として2022年4月分より検針結果のお知らせを書面からWEB会員サービス「カテエネ」に変更します。
今回は整理収納アドバイザーFujinao（フジナオ）がSDGsにまつわる企業の取り組みや個人でできる取り組みなどについてお話ししたいと思います。
最近よく聞く「SDGs」ってなんだろう？
SDGsとは？
始まりは、2015年の国連サミットにおいて加盟国が合意した「持続可能な開発のための2030アジェンダ」の中で掲げられた目標です。
内容は「世界中にある環境問題・差別・貧困・人権問題といった課題を、世界のみんなで2030年までに解決していこう」というもので、達成のための具体的目標として「世界を変えるための17のゴール」が制定されています。
そして今、この目標達成のために企業は様々な取り組みを行なっています。
例えば象印では「つくる責任つかう責任」「海の豊かさを守ろう」という2項目を掲げ、マイボトルへの給茶をしてくれるカフェや店舗を増やす取り組みや、イベント会場で無料の給茶スポットを出店するなどの取り組みがされています。
総合人材サービスのパーソルグループでは社内に「笑顔測定器」を導入し、社員の笑顔を測定するたびにSDGsに取り組んでいる団体などへ10円相当の寄付がされます。
これは自社の社員の働きがいを向上させるだけではなく、SDGsの活動をしている団体への支援にもなっています。
ユニークな取り組みでは「貧困をなくそう」という項目達成のために、おにぎりの写真をSNSに投稿するだけで世界中の子供に給食が届く「おにぎりアクション」という活動も。
これは期間中に消費者が専用サイトやSNSにおにぎりの写真や絵を投稿するたびに協賛企業から100円が寄付され、アジアやアフリカの子供たちの給食支援に繋がる、という取り組みです。
他にも、自然環境を守るための身近な取り組みとしては無料レジ袋の廃止やフードチェーン店のプラスチックストロー廃止、引越し梱包材の再利用、そして銀行やカード会社、公共料金などのペーパーレス化などもあげられます。
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